这份“公司作息表”火到被举报：涵盖1300+公司，精准到部门

一张作息表，这几天火到被举报。

原因无他：这是一张已汇总1300+公司信息，并且精准到不同部门的「公司作息表」！

简单来看下画风：

不仅包含大大小小的互联网公司，还横跨金融、咨询、房地产，乃至石油、建筑等传统行业。

给出了上下班时间和一周上班天数不说，午饭/晚饭时间、周三周五是否特殊、是否要写周报/日报……这样的细节也全都齐备。

简直是校招生必备，打工人宝藏有木有。

上线仅3天（截止10月12日），这个线上文档里总表的浏览量已破10万，共汇集1173条数据，同时在线浏览人数突破千人。

并且仍在持续更新。

互联网大厂还有多“卷”？

我们大概统计了一下，截至发稿，这张表收集到的1300多家公司信息中关于互联网企业的居多**，有1200+。

其余外企、金融（含银行）、以及其他非科技非金融的私企都不超过100家。

（表格填写并非严格区分，分类会有重叠，实际数量可能会有误差。）

在互联网公司这一大类里，腾讯公司员工参与度最高，一共有186条有关腾讯的数据，其次是阿里和字节。

简单整理一下这些互联网大厂们的数据情况。

△ 按各家公司参与人数多少降序排列

大致可以分为以下几档：

腾讯、阿里、字节、美团、百度、滴滴、快手、小米基本都差不多，大部队都是早10晚9。

但这8家卷的程度也并不相同，同样早10晚9，小米有不少能早于9点下班的幸运部门，而腾讯、阿里、字节、美团和滴滴10点以后下班的比例远比其他大厂高。

刚刚说的都是早10晚9，还有京东、华为这两家，大部队早9晚9。

但这俩呢，还是华为更卷一些：京东有一些部门可以8点下班，但华为十之八九都要肝到10点。

有意思的一点是，京东有位员工在周五那天不但不能像公司其他部分员工那样早下班，还是“加班最严重的一天”……

那么大厂里有没有稍微balance一点的呢？

从表上来看，网易大部队9点半上班，但是相比其他大厂表格下清一色的9点10点，出现7-8点的比例不少。所以矮子里拔大个，还不错？

总的来说，工作时间最长的恐怕是京东和华为，以及字节，稍微好点的是网易。

其余大厂差距不大。

倒是哔哩哔哩的工作时间是真的nice，他们没有周五早走的福利，因为他们基本都早10晚7——可以说是相比其他知名互联网公司，每天都是星期五。

乍一看，这张表里知名大厂的记录都至少在10条以上，但有一家似乎隐了身：

拼多多，只有5条。

但从这5条数据来看，拼多多员工早上虽然11点上班的居多，但除了2位8点下班的，还是有3位10-11点才下，看来“11 11 6”的“11 11”还在。

ps.大厂们几乎都是一周工作5天了，但也不是没有996的，只不过确实只有零星几个部门。

以上，这边以大厂为代表的互联网行业看完了，来看看一直耳闻“work life balance”的外企吧，是不是真的这样。

筛选出数据最多的4个公司，微软、虾皮、爱立信以及VMware。

整体看上去比国内互联网公司规律不少。大家上班的时间都集中在9-10点，下班时间也集中在6-7点，妥妥的8小时工作制了。

而且微软苏州的M365居然早上10点半上班，下午最早5点半就可以下班了（柠檬.jpg）。

不过外企部门之间的差异也着实不小。同样是微软，北京的一个部门的软开岗位，晚上也能弹到11点。

再相比大厂几乎厂厂必写的周报/日报/月报，外企不怎么care，下面19家里只有5家要写，2家只需刚入职期间写。

4位应届毕业生发起

怎么样，表格的信息量够丰富吧？

事实上，表格的发起者都有一个共同的身份——校招生。

这个项目在GitHub上的名字叫「WokerLivesMatter」，参与人是4位正在经历互联网秋招的应届毕业生，其中最小的一位出生于2001年，最大的一位出生于1996年。

4人其实来自于不同的学校，此前并不相识。

但当其中一位同学在秋招群里透露，想为校招生们整理出一份真实的各大公司工作时间信息表，他们几个人便一拍即合，聚在一起开始维护这个项目。

理由也很简单：即将正式进入职场的几人，都有互联网大厂技术岗实习经历，深感在互联网行业普遍存在996现象的背景之下，互联网企业工作时间并不透明。

而作为校招生，工作时间恰恰是选择offer非常重要的一个因素。

所以我们创建这个表来分享信息。所谓人人为我，我为人人。
我们知道996是不对的，但它就在那里，即使是前几年声势浩大的996.icu运动也没有对这个现象做出多少改善。但我们愿意出一份力，即使毫无作用。能做事的做事，能发声的发声。有一分热，发一分光，就令萤火一般，也可以在黑暗里发一点光，不必等候炬火。此后如竟没有炬火，我便是唯一的光。

在GitHub项目页中，作者也写道，“此项目依托于给为打工人们的无私奉献”。

也就是说，只要你作为打工人，愿意参与到这个项目中，就可以为这张表格新增你所在岗位的作息数据。

新增数据目前可通过表格中给出的问卷链接填写，随后会自动更新到表格中。