奇葩公司文化巡礼(第二季)

1.某派手机,老板信风水,一生产基地竣工,经理层员工必到场祝贺参加剪彩仪式,按理正常情况出席都挺乐呵,还能供顿饭,可是某些经理名字里有异样,不能去,有一个经理叫「白建」,邮件通知,不能参加竣工典礼。// 起名字还要好好口彩才能去这家公司工作啊

2.帝都某外包公司,要求每年校招来的应届生必须与公司签订培训协议,培训时间二十天左右,协议金额16K+,若工作未满三年离职则按时间比例赔偿公司相应金额。由于工资十分之低,许多应届生工作两年后想要离职时连赔偿金都没攒够。// 插话:这是家外包公司还是家培训公司啊?

3.海某的大集团文化:一个来了六年的战略人员,至少有三年的时间是凌晨三点左右下班的,哦,对了,战略是海尔的专有名词,就是给领导做汇报资料和推进事情发展的,平均三天两个集团会议,搞得所有事情只决策不执行。所有网络都是监控的,默认都是不允许上外网的,专门来做网络的申请外网权限需要总经理批示,至少三个人系统里都要通过。而且很多办公楼网络一上午断三次,短则半小时长达一整天。有个同事入职后一个多月外网才申请下来,因为直线经理的电脑晚上没有收到橱子里被保安没收了…

4.有个培训公司,上海的,每天朝拜孔子…

5.我上一家(公司是一家)彩票网站,弟子规也是一面墙,经常去凤凰山拜财神,老板带中层以上干部。迟到半个小时以上扣一天工资。

6.前几年公司调来一副总,五十多岁,新官上任三把火,搞绩效考核改革,突然有天发现办公室墙上挂了个小黑板,划满了格子,亲们知道这是要干啥?贴小红旗(后来才知道这位老总在一国有企业坐了大半辈子的办公室). 要知道(我们是)中部某省排名靠前一 IT 企业啊! 那段岁月里,每当有重要客户或合作伙伴过来,全体无地自容啊…幸好半年之后小黑板撤了,这老总至今还在任,这几年进化特快,这会儿开会都开始飙竞争力了…

7.全国最大财务和 ERP 软件公司,今年刚建好的主楼门朝北,园区有个北门,老板迷信风水大师说的北门败北,把主楼北门封了,园区北门改到了东面,耗资 300 多万。

8.苏州游戏某某,年初在自家的一个办公区搞了一个佛法会,杀了老板亲自饲养的小香猪祭祀,请来和尚念经,全部高级管理者参加,结束后大摆宴席吃香猪,签军令状,寄希望于游戏大卖。

9.某大广告公司,老板不知怎么就信佛了,每间办公室一个香堂,檀香木千手观音,几十万一樽,天天拜,给工资却抠得要命。天天讲佛教,串大珠子,要大家别在乎物质,自己买好几辆豪车。天天找大师讲「幸福职场」,看佛教影片,要员工写观后感。

10.某电子公司,盈利不佳,老板没辙,然后强制大家天天早晨上班后跳抓钱舞。

11.神某通信,分公司老总平时外出要向北京报备。几乎每天一次全国视频会议,每月各级管理层飞东北某县培训基地封闭开会,短则四天,长则十天,白天开不知所云的会,晚上自费在食堂喝酒,喝得越多老板越高兴,不出现的后果很严重。

12.某家电企业,CBD 高档写字楼办公–此为背景–水电费由办公室职员分摊,员工分部门排班打扫厕所。能入选奇葩公司吗?

13.我以前公司每天早上站着背孝经,每月一次孝经背诵大赛,以及现实案例说明。

14.曾就职于国内某上市在线旅游网站,因为帝都严峻的交通问题公司规定员工一个月可以累计晚到 30 分钟以上才算迟到,可顶头 Boss 为了自己的 KPI 漂亮,哪怕打卡晚了一秒钟也要求我们必须在 OA 提交一天的假,而这一天还必须工作。

15.我们公司,三线城市,私人建筑设计院。大老板和二老板都抠门到家。中午管饭,我们轮流做,厨具基本上从二老板家里拿来的。不管多少人吃饭,一天不超过 100 RMB(我们这最多二十人吃饭,但十五个大小伙子啊,人多的时候只能吃糖拌西红柿,大蒜拍黄瓜)。大老板趁某人不再就翻人家电脑,把人家自己的文件都拷走,比如自己收集的资料,个人简历还有…爱情动作片。周六非要上班,在单位包饺子(半天就和面剁馅了,啥工作也干不了)。

16.话说朋友刚毕业回国时,在某航实习。某天和一老前辈在洗手间上小号,边放水边聊天,到一半时,某位副总也进来放水,只见那位前辈立马止住闪到一旁,连声说「某总,您先请!」我朋友看得目瞪口呆,第二天申请离职了。via

PS:此处请戳看奇葩公司文化巡礼(第一季)

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