昨晚有不少人追问为什么我说浙江公务员的综合生活质量是天花板，首先肯定是因为收入待遇好，浙江不同地县有差异，但刚毕业的科员平均能到15-20万这个是没问题的，有工龄有职级的很容易就有25万+，公检法额外有3-5万的津贴。地方政府财政好的还有buff，一个宁波处级的小伙伴和我说过一年到手接近40万。
很多人一提起浙江就说老板多，土豪多，你要说绝对数量确实不少，但无论如何大多数普通老百姓还是打工上班族，他们的收入普遍在6-12万这个区间，明显低于公务员。
另外公务员福利好，身份体面，有社会地位，在相亲市场上处于食物链顶端。一旦夫妻两人都是公务员，或者其中一个在事业编或者银行，这个家庭就妥妥的跻身本地中产阶级。没有996，没有高强度内卷，没有中年滑坡也没有失业焦虑，本本分分可以干到退休。
我高中同学留在临海本地的有十几个，全部是公务员或者事业编，我每年都会和他们聚一次，能明显感觉到他们生活质量很幸福。
当然了，因为待遇好，所以每年公务员考试能上岸的也都是年轻一代里的精英，浙江各级地方政府既开明又高效，这个在全国都是有口碑的，算是一个良性循环吧。
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犹豫了一下，决定再补充一个案例，有件事各应我快20年了。
年轻时在老家谈过一个朋友，她毕业后进了本地一个公共事业单位，我当时北漂第一份工作月薪是3500，这在2005年已经不算低了，结果她第一个月的工资是5000，第一年加上奖金，到手收入接近10万。
我到现在都还记得她在qq上打出5000工资时给我的冲击，当时给我憋屈的快喘不上气了，北京租房3500和老家5000根本没法比，真的是对年轻的我造成了巨大心灵伤害，讲道理，我要是能进那个单位我也不来北京了。
来源：猫笔刀